Contratar un Abogado Competente en Salarios y Horarios en Hawthorne, CA

La clasificación errónea ilícita de los empleados ocurre cuando el empleador les niega a sus empleados los pagos y beneficios que merecen al definir ilícita e intencionalmente su lugar en el establecimiento de manera errónea. Tales actos podrían resultar en la reducción de los salarios y hacer que los empleados afectados queden exentos del pago de horas extras. Si usted o alguien que usted conoce ha tenido que pasar por tal prueba, entonces asegúrese de hablar con un abogado competente tan pronto como sea posible para que se inicie el proceso de hacer que sus empleadores se inscriban para sus acciones. Al conseguir un abogado, asegúrese de comunicarse con alguien que tenga un historial claro de excelencia y que esté afiliado a un bufete de abogados de buena reputación, ya que esto ayudaría a que su caso siga adelante sin problemas.

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